Kartlegging
Kartlegger din lederprofil og kulturstatusen i avdelingen din. Spørsmålene handler om ditt eget lederskap – vær ærlig med deg selv. Ca. 10–15 minutter. Svarene genererer en detaljert rapport.
Struktur
Inkluder 360° tilbakemelding
Generer en invitasjonslenke som teammedlemmer kan bruke til å vurdere deg som leder. Rapporten viser da en sammenligning mellom din selvvurdering og teamets opplevelse.